Články
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Ako zvládnuť neočakávanú prezentáciu
Ak ste nečakane vyzvaný bez prípravy obhájiť svoje stanovisko pred vedením alebo stretnete vo výťahu dôležitého klienta, hodí sa schopnosť rýchlo sformulovať a podať kľúčové argumenty
14.11.2014 | Harvard Business Review
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Finančné oddelenie – zakomplexovaná kasta s otravnými tabuľkami?
Sme skutočne takí škrupulózni a stále iba blokujeme ostatných našimi excelovskými tabuľkami a prepočtami?
16.10.2014 | Harvard Business Review
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Máte tím, o ktorý sa môžete oprieť?
Bez spoľahlivého tímu a delegovania sa nikto ďaleko nedostane. Sedem otázok, ktoré vám pomôžu zistiť, či máte ten správny tím, ktorý vás podrží.
10.10.2014 | Deloitte
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Najväčším nepriateľom rozhodovania je lenivosť
Tri najčastejšie dôvody, prečo prijímame nesprávne rozhodnutia
02.09.2014 | Harvard Business Review
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Time manažment: pre 70% CFO sú najdôležitejšie technológie a delegovanie
Pre pätinu finančných riaditeľov je najúčinnejším spôsobom, ako lepšie riadiť svoj pracovný čas, obmedzovanie času tráveného na poradách
15.07.2014 | Robert Half
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Štvrtina času stráveného na poradách je neproduktívna
Každú hodinovú poradu môžeme skrátiť v priemere o 15 minút bez toho, aby utrpela jej efektívnosť
24.06.2014 | Robert Half
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Prvých 10 minút v práci ovplyvní priebeh celého pracovného dňa
Čítanie e-mailov pri rannej káve nemusí byť tým najlepším nápadom, ako začať deň
23.06.2014 | Harvard Business Review
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Som nový finančný riaditeľ. A čo teraz?
Skúsení finanční riaditelia radia svojim kolegom, čo robiť počas prvých týždňov na novej pozícii
16.06.2014 | ACCA
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Koľko preklepov v životopise diskvalifikuje kandidáta?
Jedna chyba v životopise môže stačiť na to, aby nebol kandidát vybratý na pohovor
24.05.2014 | Robert Half
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Ako sa etablovať v novej riadiacej pozícii
Pri nástupe do riadiacej pozície v novej spoločnosti treba mať realistické očakávania o tom, čo sa dá vo vymedzenom časovom horizonte dosiahnuť
20.05.2014 | Deloitte
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Grafton spúšťa novú skupinu pre finančníkov na LinkedIn
Prvých 100 členov, ktorí sa v skupine zaregistrujú, získa zdarma osobnostný psychometrický test
06.05.2014 | CFO.sk
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Ako zvládať rozhovory o peniazoch so zamestnancami
Obmedzený rozpočet, zlé správy, sklamanie a emotívne reakcie súvisiace s platom, odmenami a povýšením predstavujú tenký ľad, na ktorom balansujú aj ostrieľaní manažéri
06.05.2014 | Harvard Business Review
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
CFO: private equity kupuje našu firmu – mám dôvod na paniku?
Pre väčšinu finančných riaditeľov predstavuje vstup private equity do firmy šok. Polovica z nich to nezvládne, pre tú druhú však skúsenosť s private equity predstavuje príležitosť posunúť sa vpred.
03.02.2014 | CFO.sk
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Striedanie zamestnania: správne rozhodnutie alebo dôvod na diskvalifikáciu?
Ak si neviete predstaviť, že by ste v budúcnosti robili prácu vášho nadriadeného, môže byť načase prehodnotiť ďalšie kroky v kariére.
14.01.2014 | Robert Half, HBR
HR & Finančné oddelenie | Moderný CFO
Najťažšie úlohy si nechávajte na utorok
Utorok je pre väčšinu ľudí najproduktívnejší deň v týždni. Niekoľko tipov, ako spraviť utorok z každého pracovného dňa v týždni.
03.01.2014 | Robert Half